Nas palavras de John Quincy Adams , 'Se suas ações inspiram os outros a sonhar mais, aprender mais, fazer mais e se tornar mais, você é um líder.'
A grande liderança tem o potencial de estimular as pessoas a realizar coisas extraordinárias, o que coloca a liderança entre as mais altas vocações.
Avalie-se com esses 26 atributos e pergunte-se como você pode liderar com suas melhores qualidades:
1. Autêntico
Seja genuíno e confiável, confiável e sempre a mesma pessoa.
2. Corajoso
Desenvolva coragem diante dos riscos - e dos resultados ruins.
3. Orientado pelo caráter
O caráter ressoa nas pessoas e as impele a seguir e confiar.
4. Decisivo
Determinação e ousadia tornam os grandes líderes inabaláveis.
5. Envolvente
Conecte-se com entusiasmo, capacitação e incentivo; lembre-se de que todos podem dar uma contribuição positiva.
6. Destemido
Se você for corajoso em seu pensamento e ousado em suas ações, poderá realizar qualquer coisa.
7. Orientado para o objetivo
Metas fornecem governança para visão e missão, guiando pessoas e organizações para um propósito significativo.
8. Humilde
Liderança com humildade significa serviço aos outros, responsabilidade por seus próprios erros e falhas e abertura para o aprendizado.
9. Inspirador
Liderar com intuição e inteligência dá a todos ao seu redor espaço para crescer.
10. Apenas
Procure sempre ser guiado pela verdade e pela razão; ser um campeão de igualdade e justiça.
11. Conhecedor
Esteja tão bem informado, aprendido e cultivado que as pessoas sejam atraídas a você para sua própria iluminação.
12. Ouvinte
Bons líderes falam; grandes líderes ouvem. Quando você está ouvindo os outros, está aprendendo com eles.
13. Motivando
Orientar e encorajar aqueles ao seu redor. Inspire-os a arriscar.
14. Nobre
Para ser um grande líder, viva de uma maneira que atraia os outros a imitá-lo.
15. Otimista
Liderar com otimismo é ser confiante, alegre e positivo, levando à abertura e oportunidade para todos.
16. Progressivo
Continue se movendo, aumentando e crescendo, e abrindo caminho para novas fronteiras. Aqueles ao seu redor ganharão energia por fazerem parte de uma empresa dinâmica.
17. Qualitativo
Sempre escolha a qualidade em vez da quantidade; mantenha você e aqueles ao seu redor no mais alto padrão.
18. Confiável
Mostre às pessoas que podem contar com você nos momentos bons e ruins, cumprindo sua palavra. Seja confiável e consistente.
19. Solidário
Ao encorajar, cuidar, ser solidário e prestativo, oferecendo um feedback positivo e negativo, você dá às pessoas ao seu redor a confiança de que precisam para persistir.
20. Confiável
As pessoas são tranquilizadas por confiabilidade, confiabilidade, credibilidade e competência. Tenha fé naqueles que você está liderando, e eles terão fé em você .
21. Imparcial
Seja imparcial e tenha a mente aberta; apegue-se ao valor de ouvir, aprender, dar oportunidades e estar aberto a opiniões.
22. Visionário
Seja inovador, imaginativo e perspicaz. O que diferencia os grandes líderes dos demais é que eles não apenas têm muitas ideias, mas também se comprometem a colocá-las em prática.
23. Sábio
Sabedoria na liderança é mais do que apenas ser sábio - é usar essa sabedoria para dar percepção e inspiração aos outros.
24. Xcellent (com desculpas pela liberdade na ortografia)
Almeje a distinção e o virtuosismo, motive-se para sempre dar o seu esforço da mais alta qualidade.
25. Desejo
Um teste de um verdadeiro líder é um anseio e uma fome constantes. Esteja sempre em busca de ser mais, fazer mais e fazer a diferença em grande estilo.
26. Zeloso
Um impulso devoto para se dedicar a algo maior do que você alimenta uma paixão feroz para ajudar os outros a terem sucesso. Abrace essa intensidade e coloque-a para trabalhar para melhorar o mundo.
Quando você adota esses atributos de A a Z, você trilha o caminho da grande liderança. Comece agora e veja onde você termina.
