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A sabedoria de liderança do Kung Fu

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Você pode não se lembrar da série de TV de sucesso dos anos 70 que traçou as aventuras de um monge Shaolin, Kwai Chang Caine (interpretado pelo falecido David Carradine) enquanto ele vagueia pelo oeste americano armado apenas com seu treinamento espiritual e habilidade em Kung Fu. Mas, se você fosse um menino naquela época, como eu, não havia realmente nada melhor na TV!

O programa foi ao ar na ABC de 1972 a 1975. Os 63 episódios que compunham a série seguiram um formato familiar - o herói inocente é injustamente desafiado e, por meio de sua própria habilidade e graça, supera todas as adversidades. Embora o programa tivesse muitas cenas de luta que mostravam a experiência do Kung Fu de Carradine (aparentemente ele tinha uma faixa marrom em Kung Fu na época), também sempre ofereceu ao espectador a sabedoria ancestral que Caim adquiriu enquanto estudava quando criança com seu mentor, o cego Mestre Po.

Quando volto e assisto a alguns desses episódios (agora disponíveis em DVD), fico surpreso com a qualidade dessas mensagens e como muitas delas se aplicam ao estudo e desenvolvimento de talentos de liderança. Aqui estão as 10 principais lições de liderança que podem ser aprendidas nas séries de TV de sucesso dos anos 70:

  1. As coisas mais simples são as mais difíceis de ver - Mantenha isso simples, idiota!
  2. Grandes atos são feitos de pequenas ações - Um resultado esperado de um estilo de liderança com propósito.
  3. Persistência sob dificuldades ganhará vantagem - A perseverança é o ás do líder na manga.
  4. Aquele que não tem confiança não será confiável - A construção de confiança é responsabilidade do líder.
  5. O sábio evita extremos e excessos - Tudo com moderação, inclusive correr riscos!
  6. Quem vai liderar deve seguir atrás - O credo básico do líder servo.
  7. O sábio é guiado pelo que sente e não pelo que vê - Confiar na sua intuição, às vezes, é tudo de que um líder pode depender.
  8. Quanto mais alguém dá aos outros, mais ele tem - Líderes responsáveis ​​respondem pelo impacto social de suas decisões.
  9. O estudante tolo ri do conhecimento - Vemos a importância desse pensamento todos os dias, não é?
  10. Quem mura sua casa não vê ninguém - Uma política de portas abertas promove a comunicação, transparência e confiança.

Deixe-me encerrar, com uma troca entre Caine e Mestre Po que apareceu no episódio piloto da série:

Mestre Po: Feche seus olhos. O que você ouve?

Jovem Caine: Eu ouço a água, eu ouço os pássaros.

Po: Você ouve seu próprio batimento cardíaco?

Cão: Não.

Po: Você ouve o gafanhoto que está a seus pés?

Cão: Velho, como é que ouves essas coisas?

Po: Jovem, como é que você não sabe?

Este diálogo destaca, de forma sutil, o comando mental e espiritual necessário para se tornar uma pessoa excepcional - e, em última análise, um líder respeitado - que o programa esposou. Não deixe de conferir! E, para obter assistência no desenvolvimento de líderes em sua organização, por favor contato me diretamente. Mal posso esperar para ajudar.