Principal Mídia Social Por que o recurso de novos empregos do Facebook é uma jogada inteligente

Por que o recurso de novos empregos do Facebook é uma jogada inteligente

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Sou o maior fã do LinkedIn. Passei mais tempo no LinkedIn do que em qualquer outra plataforma. Sim, ainda mais do que o Facebook. Cada trabalho que já tive foi por causa do LinkedIn.

Então, quando vi que o Facebook está lançando um pesquisa de empregos e recurso de candidatura para o Reino Unido, Brasil, França, Espanha e Itália tive que olhar duas vezes.

Quem em sã consciência jamais candidatar-se a um emprego com seu perfil no Facebook?

Já gastei muito tempo garantindo que empregadores em potencial não vissem meu Facebook, então por que eu, em qualquer situação, alertaria o empregador sobre meu perfil no Facebook? Os usuários também não estão preocupados com isso?

Já ouvimos histórias de empresas demitindo funcionários de conteúdo em seu perfil do Facebook e até mesmo pedindo suas credenciais para que possam avaliar tudo em seu Facebook.

Mas, mesmo com aqueles dois grande preocupações, acho que esta é uma jogada genial do Facebook. Aqui está o porquê.

Existem muitas pessoas que não estão no LinkedIn.

A meu ver, o Facebook está perseguindo o operário e os pequenos empresários que desejam contratar trabalhadores menos qualificados que nunca teriam um perfil no Linkedin.

Agora, via Empregos no Facebook , você pode se inscrever usando um recurso de preenchimento automático do FB e, em seguida, falar com os gerentes de contratação diretamente no messenger.

Se você tem uma pequena empresa, isso é música para seus ouvidos, porque agora você pode criar um anúncio de emprego via Facebook e obter as inscrições imediatamente. Considerando que você está contratando pessoas que não têm perfis incríveis no LinkedIn ou profunda experiência profissional, isso lhe dá acesso direto às pessoas que provavelmente trabalharão para sua empresa.

Eu, pessoalmente, não usarei a plataforma de empregos - não imediatamente, pelo menos - mas conheço algumas pessoas que usaram a plataforma e tiveram sucesso com ela. Claro, os dois passaram um tempo significativo ajustando seus perfis do Facebook para serem um pouco mais 'profissionais' antes de se inscreverem. É o sacrifício que você precisa fazer se quiser ter uma boa aparência ao se candidatar a um emprego.

Se você é um trabalhador braçal e tem medo de criar um perfil no LinkedIn devido à sua experiência, esta é a solução perfeita para você. Não há necessidade de criar um currículo que você não gostaria de criar de qualquer maneira, e isso permite que você se candidate facilmente a empregos.

Isso é uma vitória para todos, mesmo com as minhas preocupações.

O Facebook fecha uma lacuna enorme e provavelmente uma lacuna que o LinkedIn estava bem ciente, mas talvez evitada propositalmente.

Eu te amo, LinkedIn - mas o Facebook definitivamente está no caminho certo aqui.