Mary Hope Kramer , um especialista em animais, chamou minha atenção recentemente com um lista de prós e contras de por que você deve (ou não) trazer seu animal de estimação para o trabalho.
De acordo com Kramer, locais de trabalho que aceitam animais de estimação como Google, Amazon, Ben & Jerry's e Etsy estão se tornando cada vez mais comuns. Um estudar descobriram que 17% dos empregadores tinham políticas de local de trabalho que aceitavam animais de estimação.
A geração do milênio quer animais de estimação
Como se o estereótipo de direitos associados a essa geração não fosse ruim o suficiente, ter animais de estimação no trabalho é especialmente popular entre os Millennials, forçando a mão dos tomadores de decisão a incluir mais os animais de estimação.
'Os empregadores estão começando a perceber que ter um Millennial trazendo ... um animal de estimação para o trabalho, você acaba conseguindo um funcionário mais focado, alguém mais confortável no escritório e uma pessoa disposta a trabalhar mais horas', disse Bob Vetere, presidente e CEO da American Pet Products Association, em um entrevista com CNBC .
Algumas empresas têm grupos de brincadeiras para donos de cães e oferecem áreas de lazer para cachorros e portões para animais de estimação em cubículos; alguns oferecem treinamento gratuito para animais de estimação, passeadores de animais de estimação e babás de animais externos, bem como serviços de mimos para animais de estimação, como higiene e spas para cães.
Existem alguns benefícios sérios em implementar uma política para animais de estimação, mas também alguns riscos óbvios em trazer Smokey ou Rocky para o trabalho. Enquanto sua empresa considera todas as opções, Kramer destaca alguns dos melhores motivos de negócios para você deve ter animais de estimação no local de trabalho:
1. Animais de estimação aliviam o estresse.
Kramer diz que ter animais de estimação no escritório reduz o estresse e deixa os funcionários mais relaxados. Ela cita um Estudo de 2012 que descobriu que indivíduos que trouxeram seus cães para trabalhar diminuíram os níveis de estresse hormonal quando comparados com aqueles que não trouxeram nenhum animal de estimação para o trabalho. Aqueles que não trouxeram animais de estimação para o trabalho mostraram níveis crescentes de estresse ao longo do dia de trabalho, diz Kramer.
2. Animais de estimação promovem interações sociais positivas.
Um local de trabalho que aceita animais de estimação tende a aumentar a satisfação dos funcionários, melhorar o moral e promover uma atmosfera de trabalho em equipe e comunicação, destaca Kramer.
3. Os animais de estimação no trabalho economizam o dinheiro dos funcionários.
Permitir que os funcionários levem seus animais de estimação para o trabalho ajuda em suas carteiras, o que pode ser uma grande vantagem financeira quando se considera o custo de creches ou serviços de passear com os cães para funcionários que trabalham muitas horas ou viajam longas distâncias todos os dias.
4. Os animais de estimação melhoram a imagem da sua empresa.
Permitir que animais de estimação entrem no escritório pode aumentar a percepção do cliente sobre o negócio, diz Kramer. A maioria dos clientes tem uma resposta positiva quando lhes é oferecida a oportunidade de interagir com o animal de estimação de um funcionário, e isso pode ajudá-los a relaxar e aproveitar sua visita ao negócio. Ter animais de estimação no escritório também tende a suavizar a imagem da empresa e faz com que ela pareça mais progressiva e com visão de futuro, observa Kramer.
5. Animais de estimação aumentam o desempenho dos funcionários.
Kramer diz: “Funcionários de empresas que aceitam animais de estimação tendem a trabalhar mais horas e faltar menos. Eles não precisam se preocupar em correr para casa para deixar o cachorro sair ou ficar em casa para cuidar de um animal que pode estar se sentindo indisposto. '
6. Animais de estimação atraem os melhores talentos que são donos de animais de estimação.
A rotatividade de funcionários é cara, e as empresas estão sempre explorando o horizonte em busca de regalias e benefícios que atrairão funcionários leais. Assim como as candidatas às vezes escolhem o local de trabalho com as políticas mais generosas de licença maternidade e creche, uma política que aceita animais de estimação funcionará por motivos semelhantes para aquela tão desejada funcionária em potencial.
A desvantagem
Implementar uma política para animais de estimação nem sempre será um passeio no parque para cães. Nem todos os trabalhadores são amantes de animais de estimação, e as políticas de aceitação de animais de estimação simplesmente não são adequadas para determinados locais de negócios ou ambientes profissionais. Acrescente a isso o risco à saúde de outras pessoas - funcionários, clientes e clientes que sofrem de alergias incapacitantes a animais de estimação ou fobias a animais de estimação - e as coisas podem ficar bem peludas.
De acordo com Kramer, aqui estão alguns dos principais motivos pelos quais os locais de trabalho devem reconsiderar trazer os animais de estimação para o trabalho:
- Os animais de estimação podem certamente ser uma distração tanto para o proprietário quanto para os colegas de trabalho vizinhos.
- Animais de estimação podem causar danos ao equipamento de escritório, tapetes, móveis, etc.
- Pode haver questões legais e de seguro relacionadas a situações em que um cão pode morder ou tropeçar em um funcionário, cliente ou prestador de serviços enquanto estiver na propriedade da empresa.
- Brigas de animais de estimação podem não apenas atrapalhar a jornada de trabalho e colocar em risco o bem-estar dos animais de estimação e das pessoas envolvidas, mas também causar danos duradouros aos relacionamentos com colegas de trabalho ou à boa vontade do cliente.
- Permitir animais de estimação no escritório exige a elaboração de uma 'política para animais de estimação' abrangente que pode sobrecarregar uma equipe de RH com trabalho extra para gerenciar e supervisionar.
