Conduzir uma reunião externa com os funcionários consome tempo, mas os benefícios são grandes demais para serem ignorados.
Você às vezes se sente como se estivesse falando com uma parede de tijolos? Talvez você seja culpado de uma ou mais dessas ofensas.
Seus clientes não esperam que você seja perfeito. Mas eles esperam que as marcas às quais são leais se importem o suficiente para tentar se comunicar com eficácia.
Jobs ofereceu conselhos surpreendentes para aqueles que buscavam maximizar seu potencial intelectual.
Aqui estão cinco colaboradores que ajudam a explicar os comportamentos 'autorizados' dos funcionários, consumidores e alunos da geração Y.
